为什么不能去亲戚的公司上班？这3点告诉你答案：《色戒电影完整版》

小林今年28岁，年前从上一家公司离职出来。
  他希望换一个行业，到这两年很有前途的医药行业发展。
  经过一番求职，小林并没有马上得到心仪的offer，不是收入不满意就是地点不如意。
  他的家人眼见他求职不顺，就联系办企业的亲戚张总，看看张总能否给个工作机会。
  张总看在亲戚的份上，也很爽快就答应了下来。
  小林和家人沟通过，一开始是计划去亲戚公司上班，但是后头身边一个好友却极力劝说他不要去亲戚的公司工作。
  小林便来听听我的意见，为啥亲戚公司就不能去呢？对此，我个人的看法主要有以下三点。
  一、去亲戚公司上班容易被贴上“关系户”标签到亲戚公司上班，除非保密工作特别好，大概率是都会被其他员工知晓的。
  我以前在国企上班，每次有裙带关系的新人进来，这个消息人力资源部严守秘密，可没多久还是会人尽皆知。
  而裙带关系的人员，他们被贴的标签，那肯定就是“关系户”。
  这三个字并不是那么简单，其背后代表着的是“能力弱、靠关系得到机会”等含义。
  举个例子，几年前，我们公司有个员工竞聘做了部门经理，随后就有传言说他是靠着公司老总的亲戚关系才获得额外关照。
  事实上，那位员工真的能力不错，完全可以胜任该管理职位，仅仅因为关系户的头衔，所以才到处被人指指点点。
  二、去亲戚公司上班容易让关系变得不纯粹以前职场上流传过一个笑话：夫妻两人合伙办企业，办着办着就离了婚。
  虽然这句话有玩笑的成分，但是某种程度上也是具有一定的现实意义。
  夫妻两人原本很恩爱，但是一旦这种关系夹杂了工作利益之后，关系就不是那么纯粹了。
  双方之间会多了一些猜忌、不信任，彼此的工作关系也更加影响了生活关系。
  夫妻间都要闹到离婚的地步，更不用说是普通的亲戚关系。
  就拿小林和张总的情况来说，张总过去对小林是比较客气的，因为在生活上，他不是一个老板，更不是小林的领导。
  可一旦小林到了对方的公司上班，工作任务完成不好或者引起张总不满了，那么产生负面评价也是比较正常。
  张总可以在会议上批评小林，而小林也会对这个老板亲戚没有好的印象。
  三、去亲戚的公司上班离职尴尬如果是普通的公司上班，你要做得不开心了，随时可以辞职，试用期提前三天即可。
  但到了亲戚的公司，即便你不开心，还不好轻易离职。
  毕竟这个机会是对方给的，双方还有生活上这么一层关系，要开口离职是会产生一种愧疚感。
  某种情况下，非要离职还会让双方的关系彻底闹僵，对方以后再也不会把你当作亲戚看待。
  但是若不离职，又会非常难受或者耽误了事业前程。
  曾经有个朋友，他在亲戚公司上班只拿5000月薪，连续三年都没有涨薪，直到他听到市场上同岗位开到一万的月薪，才意识到必须离职跳槽了。
  写在最后不能去亲戚家公司上班？当然也是可以去，只不过你必须考虑好上述三点风险。
  否则，遇到麻烦了后悔都来不及。